Maaş Beklentilerinde Kadın-Erkek Uçurumu Şaşırtıyor
Yaklaşık 10 milyon maaş beklentisinin incelendiği bir çalışmada, kadınların erkeklere kıyasla belirgin bir şekilde geride olduğu ortaya çıktı.
6 bin farklı pozisyonun analiz edildiği çalışmada, kadınların maaş beklentilerinin erkeklere kıyasla düşük olduğu belirlendi. Bu durum, iş dünyasında cinsiyet eşitliği konusundaki eksiklikleri gözler önüne seriyor.
Verilere göre, üst düzey yönetim pozisyonlarında kadın oranı oldukça düşük. Her 10 liderden yalnızca 3’ü kadın.
Uzmanlar, iş hayatındaki cinsiyet eşitsizliklerinin fark edilmesi ve çözüme ulaşması için bireylerin ve kurumların birlikte hareket etmesi gerektiğine dikkat çekiyor.
Cinsiyet eşitliğinin sağlanması, iş dünyasında daha adil bir ortam oluşturmanın anahtarı. Daha fazla çaba ve bilinç şart.
Bu makaleyi beğendiyseniz, bizi sosyal medya hesaplarımızdan takip etmeyi unutmayın:
Küresel ticaretin bel kemiğini oluşturan denizyolu taşımacılığı, büyük hacimli yüklerin ekonomik ve güvenli bir şekilde…
En ucuz trafik sigortasını almanın yolu farklı şirketlerin tekliflerini değerlendirmekten geçer. Sigortayeri'nden araba sigortası teklif…
Banka işlemleri için şube ziyareti planlayan müşteriler, Yapı Kredi Bankası'nın güncel çalışma saatlerini bilmek ister.…
Bankacılık işlemlerinde kredi kartı veya banka kartı kullanımı artık hayatımızın vazgeçilmez bir parçası. Yeni bir…
Çimento atıklarından üretilen düşük karbonlu malzeme, karbon emisyonlarını %61'e kadar azaltarak inşaat sektöründe çığır açıyor.
Artan maliyetler ve değişen demografik yapı, Türkiye'de konut metrekarelerinin giderek küçülmesine neden oluyor.
![](data:image/svg+xml;charset=utf-8,<svg height="720px" width="1280px" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" version="1.1"/>)
![](data:image/svg+xml;charset=utf-8,<svg height="32px" width="32px" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" version="1.1"/>)
